martes, 6 de noviembre de 2012

TRES DÍAS DE HUELGA EN EL PAÍS

Todos unidos en contra de un recorte de plantilla injusto y en defensa de un medio ligado a la profesionalidad, a la libertad de expresión y a la salida de la dictadura en la historia española más reciente

SEGUIMIENTO ABSOLUTO DE LA HUELGA EN EL PAÍS

lunes, 5 de noviembre de 2012

AJUSTE DE PLANTILLA EN ONDA REGIONAL, PARA ENERO

 Reproducimos el comunicado enviado por el Comité de Empresa:



El Comité de Empresa al completo ha mantenido una reunión informativa con el director general de RTRM, José Daniel Martín, acompañado por el director-gerente de Onda Regional, Joaquín Azparren, y por el secretario general de RTRM, Diego Carvajal.

En la reunión el director general ha explicado que ya ha sido enviado a la Asamblea Regional el proyecto de ley que modifica la Ley de Creación de la Empresa Pública RTRM (véase Proposición de Ley 11). Los cálculos indican que a finales de noviembre estará aprobada y entrará en vigor. A partir de entonces, Onda Regional dejará de existir, y el nuevo Ente subrogará las mismas condiciones laborales en las que ahora nos encontramos.

El director ha dicho textualmente que “el proceso de negociación del ERE, si lo hubiera, se iniciará en enero”. En la discusión mantenida con los miembros del Comité de Empresa, ha admitido que el presupuesto para personal incluye el de ocho contratados actualmente en TAM, para realizar los informativos en tanto se convoca o no la concesión privada de los servicios de televisión. Esas ocho personas tienen asegurado su parte del presupuesto en 2013. Insiste el director en que no se puede hablar de cifras de afectados por despidos en Onda Regional.

En cuanto a la posible flexibilidad de salarios y/o jornadas, reconoce que se atendrá a lo dispuesto por la Ley. El Comité ha reiterado que el Reglamento publicado por el BOE el pasado 30 de octubre deja sin posibilidad de pactar esa flexibilidad a las empresas cuyo presupuesto sea público, y ni siquiera permite adoptar medidas de tipo temporal. El director general afirma que hará lo que pueda, pero siempre ateniéndose a la legalidad.

El director general también estaba muy interesado en explicar que lo publicado en prensa sobre su sueldo no es real. Afirma que la cifra está inflada porque incluye las cotizaciones a la Seguridad Social. Su sueldo auténtico, según nos informa, es de 61.000 euros en 2012, y será de 65.000 euros en 2013, si recupera la paga extraordinaria.

El Comité de Empresa ha expresado su rechazo al actual estado de cosas, en el que se está dedicando esfuerzo personal, material y presupuestario para realizar un informativo de televisión de dudosa calidad, a costa de Onda Regional. Ese esfuerzo será aún mayor cuando haya que negociar el recorte necesario para el ajuste de presupuesto a que obliga Hacienda.

Respecto al modelo de radio que tendremos en un futuro próximo, no hay nada diseñado por la Dirección, que se limita a insistir en que será una radio generalista. En ese punto, el director-gerente, Joaquín Azparren, ha explicado que ha mantenido reuniones en el seno de FORTA para compartir programación y ahorrar costes.

Por nuestra parte, os informamos de que vamos a asesorarnos jurídicamente en todos los extremos posibles (proyecto de fusión, posible ERE, margen de negociación); hemos expresado nuestro absoluto desacuerdo con el criterio de salvaguarda de los actuales empleos de TAM, que más parecen ligados a nombres concretos que a necesidades de plantilla; hemos protestado porque no se nos ha informado sobre los efectos de la Reforma Laboral (incapacidad laboral transitoria, paga extra de diciembre, aumento de jornada...), que podrían haberse aplicado erróneamente.

Todo ello nos lleva a efectuar las gestiones precisas para establecer la mejor defensa de los puestos de trabajo de Onda Regional. Lo haremos con urgencia esta misma semana, y esperamos convocaros a una asamblea informativa el próximo lunes.

Os instamos a permanecer lo más unidos posible. Todos compartimos la misma preocupación y los mismos intereses.

domingo, 4 de noviembre de 2012

14-N HUELGA GENERAL ¡VAMOS!

El Sector de Medios de Comisiones Obreras en Murcia aprobó, en su sesión constituyente, el apoyo a la convocatoria de huelga general realizada por la Cumbre Social para el próximo 14 de noviembre


viernes, 2 de noviembre de 2012

COMISIONES OBRERAS con los trabajadores de ONDA REGIONAL DE MURCIA

El Sector de Medios de Comunicación, Artes, Cultura y Deportes de CCOO de la Región de Murcia, en su Congreso Constituyente, aprobó tres resoluciones: a favor del desarrollo de la Cultura; en apoyo de la huelga general del 14 de noviembre, y en defensa de la empresa pública Onda Regional de Murcia y sus trabajadores.

Reproducimos a continuación el texto completo de la última Resolución:

 
 

jueves, 1 de noviembre de 2012

PUBLICACIONES SOBRE DESPIDOS EN ORM

Reproducimos el comunicado enviado por el Comité de Empresa de Onda Regional a la plantilla:


Queridos compañeros, nos dirigimos a vosotros debido a la publicación en prensa que os ADJUNTAMOS, y en la que aparece contemplado el despido de 27 personas del total de 95 que formarán la plantilla del futuro Ente Público RTRM.
El Comité de Empresa y la sección sindical de CCOO, reunidos con urgencia, han llamado por teléfono al director general, Jose Daniel Martín, con quien han establecido una reunión formal el próximo LUNES 5 DE NOVIEMBRE DE 2012 a las 11 h.
En la conversación, el director general nos asegura:
  1. Que los datos de la prensa sobre los despidos no son reales, que nacen de una estimación no rigurosa por exigencias de la formalidad del presupuesto y a instancias de la consejería de Hacienda (dicho más claro: había que rellenar una ficha-tipo para completar el papeleo)
  2. Que se mantiene abierta cualquier posibilidad para que el ajuste presupuestario sea absorbido mediante flexibilidad de jornada y/o salario, por lo que cualquier cifra de reducción de plantilla “NO ES REAL” (Jose Daniel Martín dixit)
  3. El director general incluso sugiere que pueden evitarse TODOS LOS DESPIDOS si la reducción de salario es suficiente como para absorber la rebaja de presupuesto que impone Hacienda.
  4. Se ha comprometido a dar a los representantes de los trabajadores, en la reunión del próximo lunes, la información preliminar sobre el Plan que ha diseñado para el futuro próximo, y también plazos de ejecución

El Comité de Empresa de Onda Regional de Murcia DEPLORA que, una vez más, los intereses taimados de un grupo de comunicación privado primen sobre el derecho legalmente reconocido de los trabajadores a ser informados sobre su futuro, y también sobre el presente: recordamos que aún seguimos a la espera de la documentación sobre la actual situación de la plantilla, a pesar de haberla solicitado reiteradamente antes y después de las pasadas elecciones sindicales.

Tened en cuenta, por favor, que no hay nada negociado ni en curso de negociación. Os vamos a mantener informados, al minuto, de cualquier circunstancia al respecto.

sábado, 27 de octubre de 2012

CONSTITUIDO EL SECTOR DE MEDIOS en CCOO

El sector de Medios de Comunicación, Artes, Cultura y Deportes de Comisiones Obreras en la Región de Murcia ha celebrado su Congreso Constituyente.

De este modo, los afiliados del sector, que forma parte de la Federación de Servicios a la Ciudadanía, han iniciado la configuración de una estructura, una organización que se hace imprescindible en tiempos duros como los presentes, en los que se impone el deber de defender el derecho al trabajo y a la vida en condiciones dignas y libres.


La ejecutiva de dirigirá el Plan de Trabajo aprobado en el Congreso está formada por Beatriz Romero como coordinadora, además de Iván Serrés, José Antonio Martínez, Cristina Paya y Javier Herráiz.

El Congreso ha aprobado también tres Resoluciones que se difundirán en el seno del sindicato y se harán visibles ante la sociedad: en defensa de la integridad de la empresa pública Onda Regional de Murcia; en apoyo del sector del espectáculo, especialmente de los cines, como parte angular de la cultura ciudadana, y una tercera instando al seguimiento absoluto, en todos los ámbitos, de la huelga general del día 14 de noviembre de 2012

¡Salud y fuerza, compañeros!

miércoles, 17 de octubre de 2012

ATENCIÓN: las bajas médicas reducen el sueldo

Ya se aplican las medidas anunciadas para rebajar aún más el poder adquisitivo de los empleados públicos. Con el argumento de combatir el absentismo laboral, el gobierno atribuye sibilinamente a los trabajadores de la Administración el vicio de utilizar fraudulentamente las bajas médicas. Como dice el refrán, encima hemos de poner las sábanas...

Reducciones salariales en las bajas laborales de los empleados públicos

jueves, 11 de octubre de 2012

ELECCIONES SINDICALES EN ONDA REGIONAL

Los trabajadores de Onda Regional de Murcia han celebrado elecciones sindicales, con una participación masiva: han votado 56 de los 61 trabajadores censados. Del escrutinio, que ha arrojado 2 votos en blanco, han resultado 29 votos para la candidatura de UGT, que obtiene 3 delegados (Marta Ferrero, Ángel Sopena, Fernando Vera) y 25 votos para la candidatura de Comisiones Obreras, que aportará 2 delegados al nuevo Comité de Empresa (Paco Martínez, Ana Reviejo)

Los miembros de la Mesa Electoral: (sentido de las agujas del reloj) Valentín Contreras, Enrique Ferrer y Pedro Luís Carrillo

Carmen Ortín, nuestra compañera de Yecla, devoró kilómetros para participar en las elecciones
En estos tiempos difíciles e inciertos, el nuevo Comité de Empresa afrontará, con espíritu de unidad y el apoyo de los compañeros, las dificultades venideras. Es un compromiso de todos. 

Gracias mil por expresar, a través del voto, una voluntad clara de afrontar el futuro con ganas e ilusión.

viernes, 5 de octubre de 2012

LICITAN POR 56.000 € LOS INFORMATIVOS DE 7RM

(Los trabajadores despedidos por GTM aprueban un preacuerdo para extinguir los contratos)


Después de duras y extensas conversaciones entre el comité de empresa y la dirección de GTM, se ha establecido un preacuerdo sobre la extinción de los contratos de unas 260 personas. El contenido de ese preacuerdo ha sido aprobado por mayoría absoluta en una votación realizada ayer tarde por los trabajadores afectados. Según publica el Comité de Empresa en su Web, votaron 201 personas, de las que 168 lo hicieron a favor y 33 en contra. Hoy mismo los representantes de los trabajadores trasladarán a la empresa su SÍ al preacuerdo.


Llevamos más de un mes sin televisión, sin 7RM. En el polígono industrial de San Ginés queda, vacío, un edificio flamante, dotado de todo el material y avances técnicos precisos para hacer funcionar una televisión.


Entre quienes sobreviven a estos RECORTES queda, junto al personal del Ente Radiotelevisión de la Región de Murcia (que incluye la contratación del director de la Tele, Oché Cortés), otra media docena de personas integradas en la sociedad anónima TAM (Televisión Autonómica Murciana). Con las siglas TAM se anotan los contratos de la jefa de Informativos (Tati García) y de los editores de los informativos, contratados en su día “a dedo” para establecer un control profesional dirigido del contenido de los espacios de noticias.


Pero el presidente Valcárcel prometió que Murcia no se quedaría sin tele. Mientras se deshoja la margarita de qué se podrá o no hacer el año que viene, en el Ente trabajan para recuperar los informativos: se ha contratado el equipamiento y locales del diario La Verdad (tan vacíos de gente como los de GTM, porque La Verdad despidió a principios de verano a todo el personal de La Verdad Multimedia) por una cifra que, según fuentes solventes, alcanza los SEIS MIL euros. Falta contratar los servicios de quien se encargue de la realización (es decir, de conseguir las noticias, elaborarlas, editarlas, incluidas idas y venidas, asuntos técnicos, estilísticos, documentales...). La cantidad de contratos que ello supondrá es competencia de quien se lleve la Licitación publicada por el Ente RTRM por 56 MIL euros para tres meses (o cuatro si se prorroga un mes). Es decir, 14 MIL euros al mes, con los cuales la empresa que se lleve este contrato deberá pagar nóminas y además ganar dinero.

Alrededor de tales cuentas, y en unos niveles que desconocemos, se habla de grandes cantidades de dinero para solventar la indemnización que la empresa GTM reclama al Ente RTVMUR por acabar con las relaciones tiempo antes de lo pactado.

A día de hoy, siguen sin respuesta completa y/o fiable, al menos estas preguntas:
  • ¿Con qué presupuesto cuenta realmente Radiotelevisión de la Región de Murcia para funcionar, este año y los venideros?.
  • ¿Qué personal quedará en el Ente, después de la anunciada fusión de los distintos órganos públicos?
  • ¿En qué situación dejan esos presupuestos el presente y futuro de Onda Regional de Murcia, empresa pública de 22 años de historia, con personal contratado después de superar las pruebas legales establecidas?
  • ¿Apuesta la Comunidad Autónoma realmente por un servicio informativo público?. ¿Volverá a reflotar la televisión autonómica, aunque sus cuentas no sean tan espléndidas como en años pasados, aquellos en los que a la empresa GTM no le importaba conseguir más ingresos publicitarios, porque los dineros públicos daban más que suficiente para los cuatro jefecillos que se llevaban realmente la parte del león?